”Hvorfor skal vi dog bruge et rekrutteringsbureau, når vi bare kan gå ud og finde en medarbejder selv og spare en masse penge?” Det er spørgsmålet mange virksomheder stiller sig selv, når det er tid til at skulle finde nye medarbejdere. På overfladen er det også et logisk spørgsmål, men i realiteten ender det ofte [...]
Hvorfor bruge penge og ressourcer på at tiltrække de helt rigtige medarbejdere, hvis du ikke kan fastholde dem… Virksomheder bruger ressourcer og uanede mængder af penge på at tiltrække de bedste medarbejdere til virksomheden. Efter et langt rekrutteringsforløb er ansættelseskontrakten underskrevet og alle er glade. Men så slutter engagementet desværre ofte. Der er typisk en [...]
Tydelighed og transparens i branchen Som medlem af brancheforeningen Search Danmark forpligter Bencke & Partners sig til at blive evalueret af alle kunder, efter endt rekrutteringsopgave. Dette er et meget vigtigt værktøj for os og branchen generelt, til hele tiden at holde os skarpe, blive bedre og sikre at vores kunder er [...]
Kundereference Vi har fået løst opgaven meget tilfredsstillende. Bencke & Partners blev valgt fremfor andre bureauer - ikke på grund af pris, men fordi oplæg var bedst og der blev udvist stor energi og entusiasme. Det levede de op til under hele processen. Rene Bendtsen – Privatkundechef - Swedbank Læs alle [...]
Sådan skriver du et godt CV Et godt CV er væsentligt for at du kan sælge dig selv og dine kompetencer. Der er forskellige CV-præferencer, som varierer fra virksomhed til virksomhed. Men hvordan skriver du et CV, der får dig til samtale? Vi vil komme med nogle bud, som alle virksomheder generelt vægter [...]
Fejlrekruttering Det kan hurtigt blive en dyr fornøjelse, hvis man ansætter den forkerte kandidat. En fejlrekruttering er meget omkostningsfuld, da det ikke kun giver et økonomisk tab, men ofte også efterlader kollegaerne tilbage med større arbejdsbyrde, spildte ressourcer m.m. Nedenstående ses nogle af de poster, hvor det kan være omkostningsfuldt at ansætte [...]
Kundereference Det har været en fornøjelse at arbejde med Bencke & Partners. Det er første gang i min karriere, at jeg har søgt nye udfordringer via en rekrutteringsvirksomhed. Mit kendskab til selve processen og det kommende forløb var derfor begrænset. Bencke & Partners er en virksomhed med et stort engagement, professionel håndtering [...]
Gode råd til jobsamtalen Du er kommet gennem nåleøjet og bliver indkaldt til jobsamtale. Men hvad skal du egentlig forberede dig på? For mange kan det være meget overvældende at gå ind i et rum, hvor der sidder 1-3 personer, som skal måle og veje dig. Derfor er det en god idé at [...]
Kundereference Bencke & Partners har i flere omgange hjulpet mig med forskellige rekrutteringsopgaver. Bencke & Partners har en unik evne til at sætte kunden i centrum og bruger en del tid på at både forstå virksomheden og de arbejdsopgaver kandidaten skal udføre. Hele rekrutteringsprocessen køres meget professionelt, og som kunde bliver man [...]
Kandidatreference Bencke & Partners headhuntede mig til intet mindre end drømmejobbet! En venlig og professionel uopfordret besked på LinkedIn, der førte til en spændende og positiv ansættelsesproces. Jeg følte de havde både mine og firmaets bedste interesser på sinde – og der blev tilmed fulgt op selv om det var under helligdagene [...]
