Om Bencke & Partners
Bettina har mere end 20 års erfaring indenfor rekruttering og headhunting – bl.a. som konsulentchef, salgschef og som leder af den danske afdeling af et af Nordens største rekrutteringsbureauer. Bettina er oprindelig stifter af Bencke & Partners og har til dagligt det kommercielle ansvar. Hun arbejder ydermere med forretningsudvikling og innovation i virksomheden.
Bettina Bencke
Founding Partner
Tlf.: +45 6010 8541
Mail: bbk@bencke-partners.dk
LinkedIn
Bencke & Partners – udfordrer og tilfører værdi…
Jette har en bred erfaring inden for ledelse, rekruttering samt forretningsudvikling, og har været medejer af Bencke & Partners siden 2017. Jette har ansvar for al rekruttering og headhunting i Bencke & Partners og leder til dagligt rekrutteringsteamet, som arbejder med search fra medarbejderniveau til C-level. Jette driver også selv rekrutteringsprocesser hos vores strategiske kunder med fokus på executive search.
Jette Flindt
Partner & Co-owner
Tlf.: +45 2643 5334
Mail: jf@bencke-partners.dk
LinkedIn
Bencke & Partners – udfordrer og tilfører værdi…
Nanna har mere end 15 års erfaring med digital marketing, content creation og formidling. Hos Bencke og Partners står Nanna for at udvikle indhold til de sociale medier og digitale platforme og sørger for en skarp og engagerende online tilstedeværelse.
Nanna Lindhardt Hansen
Content Creator
Tlf.: +45 6126 1693
Mail: nh@bencke-partners.dk
LinkedIn
Bencke & Partners – udfordrer og tilfører værdi…
Betina arbejder med outplacement og karriererådgivning på tværs af brancher og på tværs af niveauer, fra medarbejdere til C-level. Hun bringer en stærk ledelsesbaggrund, en MBA og en opdateret forståelse for arbejdsmarkedets dynamikker i spil i sit arbejde som outplacementrådgiver for Bencke & Partners.
Betina Liliendal
Outplacementrådgiver
Tlf.: +45 7070 7352
Mail: bl@bencke-partners.dk
LinkedIn
Bencke & Partners – udfordrer og tilfører værdi…
Mission
At bidrage til virksomhedens strategi og vækst. Det gør vi ved at finde de rigtige kompetencer eller ved at udfordre de eksisterende.
Vision
Vi vil skabe endnu tættere relationer med vores samarbejdspartnere, være innovative og hele tiden udvikle vores forretning og os selv.
Værdier
Kvalitet:
For os er kvalitet et udtryk for vores ambitionsniveau, hvilket betyder, at vi leverer den højeste kvalitet i alt, hvad vi laver – både i samarbejdet med vores kunder men også internt.
Ansvarlighed & Ærlighed:
Vi tager ansvar og ejerskab for alle aspekter i samarbejdet med vores kunder. Vi vil være ærlige, udfordre vores kunder og sige fra til opgaver, der ikke matcher vores profil.
Respekt:
At mangle medarbejdere i en virksomhed eller stå uden et job/fundament er en sårbar situation. Det er derfor vigtigt for os altid at udvise respekt overfor vores samarbejdspartnere, kandidater og hinanden i hverdagen.
CSR
Hos Bencke & Partners er vi stolte af at være en del af Løkkefondens netværk og bakke op om DrengeAkademiet – et initiativ, der gør en reel forskel for drenge, som har brug for en ny vej i livet.
DrengeAkademiet giver unge drenge redskaberne til at styrke deres faglige, personlige og sociale kompetencer. Vi tror på, at alle fortjener en chance for at lykkes, og det kræver, at nogen tør investere i dem.
Derfor støtter vi Løkkefonden – fordi de gør en forskel, der rækker langt ud i fremtiden.
Vi støtter
Bencke & Partners er en konsulentvirksomhed med tre forretningsområder: rekruttering, outplacement og CFO-services.
Vi hjælper virksomheder med at tiltrække de rette profiler, håndtere organisatoriske forandringer og styrke den finansielle ledelse.
Her kan du læse mere om Bencke & Partners, og hvad vi står for som virksomhed.
Hvis du ønsker flere opdateringer og information fra Bencke & Partners og rekrutteringsbranchen som helhed, kan du følge os på Facebook og/eller Linkedin.